核心观点
并购整合起家,传承130年历史,中美市场占半壁江山
Intertek的历史可以追溯到1885年于英国成立的Caleb Brett,开展海洋测试服务。公司主体为1973年在香港设立第一个测试实验室的Inchcape,通过多次收购不断拓展业务范围,后于1996年被Charterhouse收购,并更名为Intertek Testing Services。Intertek是国际领先的第三方质量与安全服务机构,目前在100多个国家或地区拥有1,000多个实验室和分支机构,拥有员工约44,000名,可为全球客户的生产运营和供应链检测提供定制化解决方案。公司目前拥有产品、贸易、资源三大事业部,其中产品事业部是公司第一大收入来源,2020年的营收为16.82亿英镑,占比61%。美国、中国是公司营收占比最高的两大地区,2020年分别实现营收8.71/5.18亿英镑,分别占总营收的31.76%/18.89%。
历经三次重大业务线变革,形成三大部门十三条业务线
公司历经三次重大业务线调整,于2016年形成产品、贸易、资源三大部门:
产品部门:由消费品、商业与电气、化学与制药部门整合而来;下设八条业务线,营收占比保持60%左右。
贸易部门:三条业务线关联度低,中长期成长逻辑类似。
资源部门:定位于长期增长,短期营收受贸易环境影响略降。
高管团队稳定,业务结构不断调整,2015年以后聚焦高利润领域
1987年-2005年,原Inchcape首席执行官Richard Nelson继续担任公司CEO,直至2005年退休。2005年-2015年,前TUV首席执行官Wolfhart Hauser继任CEO;在任期间,大幅度改革公司管理架构,将子公司管理模式改革成事业部式管理模式;后多次调整业务条线,以客户需求为导向,整合、分拆、新设事业部,提升业务实力和不同服务间的协同。对外,加快并购进程,继续拓宽检测品类和区域布局。在Wolfhart Hauser的领导下,2005-2015年,公司营收实现了约三倍的增长。2015年,公司原汽车检测功勋领导人Andre Lacroix继任CEO,上任后提出“5×5差异化增长战略”,将公司的重心转向高增长和高利润率领域,带领公司进入新一轮增长周期。
并购快、品类多、区域广,全球服务战略不断推进
纵观公司发展史,早期由并购整合起家,频繁扩张业务线,将Caleb Brett、Milton Hersey、灯测试局(Thomas Edison设立)、SEMKO、Warnock Hersey等拥有百年历史的检测服务公司整合进来。此后继续高速并购步伐,以新需求为导向不断新设业务线和实验室网络,推进整体解决方案和全球化服务战略,奠定行业领先实力和地位。公司是全球检测巨头中在亚非布局实验室和人员最多的机构之一。2020年INTERTEK在亚太拥有2.07万员工,占公司员工总数的47.33%,在EMEA地区拥有1.18万员工,占公司员工总数的27.06%;在亚太地区实现1.2亿英镑收入,占总营收28%;在EMEA地区实现1.39亿收入,占总营收的32%。同时,公司拥有较完整的医学检测布局,覆盖医学诊断测试、药学、医疗器械测试等多品类,奠定了先发优势。
风险提示:全球经济增速不及预期;资源部门业绩增速不及预期;疫情影响持续风险。
正文如下




































方正环保&机械团队

王宁
所环保公用&机械首席分析师
王 宁:法国KEDGE商学院硕士,中国人民大学学士,曾先后就职于民生证券、国信证券,2017年新财富第五名团队成员。
张婉姝:对外经济贸易大学金融学硕士,2020年加入方正证券,主要从事固废、水处理、检测领域研究。